Header

IT CONSULTING JOBS
This is an attempt to broadcast all the IT jobs we have with our direct clients /vendors and customers. Please check back as this blog gets updated regularly with new job postings. Do respond to chandra.atholi@outlook.com for client submission/ call 936 591 2990 for rapid response.

Monday, April 27, 2015

Data Modeler (Ref code: 042715-SECDAR-IO42.5-ARI)

Location: McLean, VA

Duration: 3 month  Temp to Perm

Emp.Type: W2 / 1099

 

Description:

The Sr. Data Modeler will work closely with project teams to understand business requirements and provide data modeling subject matter expertise. Strong quantitative and analytic skills are required. 

The Sr. Data Modeler will: 
Develop logical and physical data models 
Map logical entities to the enterprise Canonical Data Model 
Baseline DDLs 
Develop, test, and implement scripts, programs, and related processes to collect, manage, and publish DEV and PROD metadata from data models 
Develop DDL implementation/back-out plans 
Promote data models into production metadata environments 
Support DDL PROD implementation 
Support post-production validation of DDL 
Provide Level of Efforts (LOEs), activity status, identify dependencies impacting deliverables, identify risks and mitigation plans, identify issues and impacts 

Educational and Work Requirements 
Bachelor Degree from an accredited university with coursework in Business, Information Technology, or Engineering. 
8-10 years of data modeling and metadata management experience. 
Experience with both relational and dimensional data modeling 
Experience with data management standards and data model practices 
Experience with query capabilities such as Visual Basic macro development and SQL 
Experience with physical data structure design in DB2, UDB, Oracle, Sybase, and/or SQL Server using ER/Studio DA or ERwin, 
Experience using ClearCase, GIT, Remedy, ER/Studio DA 
Mortgage/finance industry data modeling experience 

Additional Qualifications 
Proven ability to quickly earn the trust of key stakeholders 
Thrives in an environment with changing priorities 

Sound business and technical acumen 
Focused and versatile team player that is comfortable under pressure 
Excellent problem-solving and critical-thinking skills 
Able to navigate through a large corporate environment and ensure appropriate processes are met

 

 

 

 

To Apply, Please click here: APPLY NOW

 

No comments:

Post a Comment